岗位职责
 
1. 负责公司人员招聘工作，发布招聘信息、筛选简历、邀约面试、跟进录用全流程，保障各岗位用人需求
2. 办理员工入职、转正、调岗、离职等手续，维护员工档案，确保人事资料完整规范
3. 组织员工培训、团建活动，维护员工关系，处理简单人事咨询
4. 完成上级安排的其他人事相关工作
 
任职要求
 
1. 人力资源、行政管理等相关专业优先，有1年及以上人事专员工作经验
2. 熟悉招聘渠道、入离职流程及基础劳动法规，熟练使用办公软件
3. 工作细致耐心，沟通表达良好，责任心强，具备较强的执行力
4. 性格稳重，有团队意识，能高效完成日常人事事务
 
薪资福利
 
- 薪资：面议（根据经验定薪）
- 福利：五险、节日福利、带薪年假、团建活动、绩效奖金、节日礼品等
- 工作时间：早上8点半-下午6点，周末双休，法定节假日正常休息

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