招聘岗位：网约司机管理员
岗位职责：管理网约车平台的司机，确保他们的服务质量和工作效率。
具体工作内容包括：
1. 司机招募和培训：协助公司招募合格的网约车司机，并为他们提供必要的培训，包括平台规则、安全驾驶、客户服务等方面。
2. 绩效管理：跟踪和评估司机的工作绩效，包括接单量、准时率、客户评价等，以确保服务质量。
3. 问题解决：协助司机解决在工作中遇到的问题，如订单纠纷、车辆故障等，确保乘客的出行体验。
4. 客户服务：处理乘客的投诉和建议，及时反馈给司机并监督改进。
5. 数据分析：收集和分析司机的工作数据，为公司提供决策支持，优化运营策略。
要求：
1. 会使用电脑，会开车，有业务经验的人优先，
2. 需要具备良好的组织和管理能力，以及解决问题的能力。
薪资待遇：
1.  3-5k，根据经验和能力进行调整。
2. 双休，提供五险，享受过节福利、聚餐、 团建等更多福利。
如果你对这个岗位感兴趣，请投递个人简历，我们将尽快与您联系并安排面试。期待您的加入！

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